马屁精 发表于 2009-9-30 22:01

20# benbenbaobao
看附件

第二页,中间标出来的

表再跟偶说例外了{:5_358:}

pattonoriental 发表于 2009-10-1 07:43



nürnberg 这里的工作人员态度还都蛮好的,
而且基本没遇到过一人一个说法的情况,
比起有些城市的混乱(每个办事员各有各的说法),
这里规定还是比较统一的,所以怎么要求就怎么来吧。

我估计还是跟合同 ...
wochenende128 发表于 2009-9-30 16:40 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
我从来都不给外管看合同。都是让学校写个letter,里面说工全职还是半职,每个月多少钱,合同到什么时候开始,什么时候结束。不要给外管那么多选择,就给他们一条路就对了

wochenende128 发表于 2009-10-1 14:01


我从来都不给外管看合同。都是让学校写个letter,里面说工全职还是半职,每个月多少钱,合同到什么时候开始,什么时候结束。不要给外管那么多选择,就给他们一条路就对了
pattonoriental 发表于 2009-10-1 08:43 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

对了,之前我的一个帖子里还讨论过这个问题,貌似很多情况下是,
先去外管办理签证居留,然后拿着合法居留,公司和学校才最后和我们签合同。
目前联系的公司貌似也是这样,题目,教授都谈好之后,
公司会出具一份证明,性质上类似你让学校写的信,
然后拿这份证明去外管局办居留,最后签合同。

不知道这份证明上会写啥,外管如何认定,不过到时候一定尽量不提promotion{:5_388:}
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